Santo Domingo. – El dirigente nacional del Partido Revolucionario Moderno (PRM) y aspirante a la Secretaría General de esa organización, Jean Luis Rodríguez, afirmó que la unidad, la institucionalidad y el fortalecimiento del partido deben prevalecer por encima de cualquier interés o aspiración individual.
"Quienes hemos tenido el privilegio de crecer políticamente dentro del PRM tenemos el deber de colocar siempre al partido primero. Las aspiraciones son legítimas, pero nunca pueden estar por encima de la organización que nos ha permitido servir al pueblo dominicano", expresó.
Rodríguez sostuvo que los procesos internos representan una oportunidad para fortalecer la democracia partidaria, promover nuevas ideas y consolidar una organización cada vez más cercana a su militancia.
En ese sentido, manifestó su respaldo a que el presidente de la República, Luis Abinader, asuma la presidencia del PRM cuando así lo decidan los organismos y la militancia del partido en la próxima convención, al considerar que su liderazgo contribuirá a preservar la unidad, la estabilidad y la fortaleza institucional de la organización.
"Nuestro compromiso debe ser garantizar un partido unido, organizado y preparado para los desafíos del futuro. Las diferencias de opinión son naturales en toda organización democrática, pero la madurez política consiste en anteponer siempre el interés colectivo", señaló.
El aspirante a la Secretaría General reiteró que continuará desarrollando una campaña basada en propuestas, respeto y cercanía con la dirigencia y la militancia en todo el territorio nacional.
"Mi compromiso no depende de las circunstancias. Depende de mis principios. Pase lo que pase, seguiré trabajando para fortalecer al PRM, contribuir a su institucionalidad y apoyar el liderazgo que permita mantener unido a nuestro partido. Esa ha sido mi forma de hacer política y seguirá siéndolo", manifestó.
Finalmente, hizo un llamado a la dirigencia y a la militancia del PRM para convertir el próximo proceso interno en un ejemplo de participación democrática, respeto y cohesión, al recordar que el mayor patrimonio de la organización es su unidad.